Im Fachbereich Personal, Standort Berlin Erlenhöfe (ERL) besetzen wir zum 01.04.2024 eine Position als Senior Manager Recruiting & Talent Acquisition (m/w/d) (Kennziffer: 15852) Labor Berlin wurde
suchen wir ab sofort einen People Manager (m/w/d) Schwerpunkt Administration und Recruiting in Voll- oder Teilzeit (ab 35 Wochenstunden). In dieser Position unterstützt Du deine Teamkolleginnen rund
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(mindestens 30 Wochenstunden) zu besetzen. In dieser Position wirst du: Das Bewerbermanagement verantworten. Du bist für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich und stehst als HauptansprechpartnerIn
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Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin) an bewerbung.berlin@opusone.team oder per Online-Bewerbungsformular. Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem
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dürfen Sie sich freuen: eine sichere Position in einem globalen Konzernunbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, flexible Arbeitszeiten Teamarbeit mit offener Kommunikation, anspruchsvolle Aufgaben
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Ausbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation n Idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position (in einer Beratungsgesellschaft/Kanzlei von Vorteil
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