Aufgaben • Fachliche und disziplinarische Leitung des Teilbereichs Personalreferat • Verantwortung für personalwirtschaftliche Themen entlang des gesamten Employee-Lifecircle sowie für die betriebliche Altersversorgung der Mitarbeitenden • Umsetzung von Strategien für die Personalplanung, Personalrekrutierung und Personalbetreuung, jeweils im Einklang mit der Unternehmens- und Personalstrategie der BBBank • Vertretung der Arbeitgeber-Position, insbesondere in der Handhabung tarif- oder arbeitsrechtlicher Fragestellungen • Mitarbeit bei der Personalauswahl (Vorstellungsgespräche, strukturierte Interviews) zusammen mit den zuständigen Führungskräften und/oder der Leitung des Personalbereichs sowie den zuständigen Personalreferenten • Personalplanung, -rekrutierung, -betreuung und Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen Fragen • Aktive Begleitung von Transformations- und Changeprozessen innerhalb des Teilbereichs Personalreferat Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personalmanagement), Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Pädagogik oder Rechtswissenschaften • Idealerweise abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt- Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise in einem Kreditinstitut, mit Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Personalreferenten • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht • Ausgeprägte Gesprächs-, Konflikt- und Vermittlungskompetenz • Begeisterung im Umgang mit Menschen, Empathie, Belastungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
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Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Beratung der Fachbereiche, Begleitung der Anwender sowie aktive Mitgestaltung und Umsetzung von Prozessen in der S/4HANA-Welt, inklusive internationaler Rollouts Aufnahme und Strukturierung fachlicher Anforderungen sowie Ableitung und Umsetzung von SAP-Konzepten mit Fokus auf Kontenpläne, General Ledger, Buchungskreise und länderspezifische Organisationsstrukturen Zentrale Anlaufstelle für Fragestellungen und Störungen im SAP-Finanzumfeld, kontinuierliche Optimierung der Systeme sowie Koordination von Änderungen mit internen und externen Partnern im internationalen Kontext Weiterentwicklung von Fiori-Apps, SAP/Adobe Forms und integrierten Prozessen sowie Erstellung aussagekräftiger Reportings mit SAP Query, BI oder SAC zur Unterstützung von Managemententscheidungen Fundierte SAP FI/CO Consultant Expertise, inklusive Verständnis für finanzielle End-to-End-Prozesse Praxis in internationalen SAP-Projekten, insbesondere bei Rollouts, Systemkonsolidierungen und Migrationen Ausgeprägte IT-Affinität mit Verständnis für Systemarchitekturen, Schnittstellen und Customizing im SAP-Umfeld Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Englisch auf mindestens B2-/C1-Niveau zur sicheren Kommunikation im internationalen Kontext 1-2 Tage Remote-Möglichkeit pro Woche Gruppenunfallversicherung Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Kantine Gleitzeitmodell Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad ist diese Position mit einem Jahresgrundgehalt von bis zu 90.000 Euro angesetzt Ihr Kontakt Ansprechpartner Kerstin Renz Referenznummer 879777/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229333 E-Mail: kerstin.renz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
TK-Anlage, HR-Tools) sowie IT-Monitoring Konzeption und Implementierung neuer Hard- und Software Koordination und Steuerung externer Dienstleister Allgemeiner IT-Support und End-User-Support / Übernahme von Sonderaufgaben Kenntnisse im Bereich IT-Infrastruktur oder Netzwerkadministration Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Server-Infrastruktur, Netzwerken und Firewalls Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, SharePoint und Exchange / Groupware Fundierte Kenntnisse in Virtualisierungsumgebungen (VMware, Citrix, Proxmox) Linux-Kenntnisse von Vorteil Eigenverantwortliche, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Organisationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Gehaltsinformationen Attraktive Sozialleistungen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Referenznummer 871532/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Aufgaben • Fachliche und disziplinarische Leitung des Teilbereichs Personalreferat • Verantwortung für personalwirtschaftliche Themen entlang des gesamten Employee-Lifecircle sowie für die betriebliche Altersversorgung der Mitarbeitenden • Umsetzung von Strategien für die Personalplanung, Personalrekrutierung und Personalbetreuung, jeweils im Einklang mit der Unternehmens- und Personalstrategie der BBBank • Vertretung der Arbeitgeber-Position, insbesondere in der Handhabung tarif- oder arbeitsrechtlicher Fragestellungen • Mitarbeit bei der Personalauswahl (Vorstellungsgespräche, strukturierte Interviews) zusammen mit den zuständigen Führungskräften und/oder der Leitung des Personalbereichs sowie den zuständigen Personalreferenten • Personalplanung, -rekrutierung, -betreuung und Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen Fragen • Aktive Begleitung von Transformations- und Changeprozessen innerhalb des Teilbereichs Personalreferat Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personalmanagement), Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Pädagogik oder Rechtswissenschaften • Idealerweise abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt- Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise in einem Kreditinstitut, mit Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Personalreferenten • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht • Ausgeprägte Gesprächs-, Konflikt- und Vermittlungskompetenz • Begeisterung im Umgang mit Menschen, Empathie, Belastungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Und das Beste zum Schluss: Du hast die Chance auf eine Erfolgsbeteiligung in Form eines Jahresbonus, der auch Deine Leistung und Deinen Beitrag zum Unternehmenserfolg belohnt. Wenn Du Interesse an dieser Position hast und Dich gerne in der krisensicheren Welt der Funk- und Kommunikationstechnik engagieren möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail.
Du hast die Chance auf eine Erfolgsbeteiligung in Form eines Jahresbonus, der auch Deine Leistung und Deinen Beitrag zum Unternehmenserfolg belohnt. Wenn Du Interesse an dieser Position hast und Dich gerne in der krisensicheren Welt der Funk- und Kommunikationstechnik engagieren möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail.
Du übernimmst spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team mit hoher Eigenverantwortung und hast die Chance Dich kontinuierlich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln Genieße ein flexibles Arbeitszeitsystem und 30 Urlaubstage im Jahr Du erhältst eine Gutscheinkarte mit 50 € Guthaben pro Monat und profitierst darüber hinaus von den Versicherungspaketen der R+V mit der wir Dich absichern Tauche ein in unsere moderne Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten Und das Beste zum Schluss: Du hast die Chance auf eine Erfolgsbeteiligung in Form eines Jahresbonus, der auch Deine Leistung und Deinen Beitrag zum Unternehmenserfolg belohnt. Wenn Du Interesse an dieser Position hast und Dich gerne in der krisensicheren Welt der Funk- und Kommunikationstechnik engagieren möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung ausschließlich per E-Mail an die nachstehende Adresse.
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Die Aufgabe - Sie agieren als Mitglied eines kompetenten Teams und in einer äußerst vielseitigen Position, die Ihr Skillset, Ihre Initiative und Ihren Erfolgsdrang herausfordert. Die Attraktivität - Sie erwartet ein attraktives Vergütungspaket bei einem Tarifunternehmen der Metall- und Elektroindustrie und weitere Benefits zu attraktiven Konditionen.
Die Aufgabe - Sie agieren als Mitglied eines kompetenten Teams und in einer äußerst vielseitigen Position, die Ihr Skillset, Ihre Initiative und Ihren Erfolgsdrang herausfordert. Die Attraktivität - Sie erwartet ein attraktives Vergütungspaket bei einem Tarifunternehmen der Metall- und Elektroindustrie und weitere Benefits zu attraktiven Konditionen.
Beratung der Fachbereiche, Begleitung der Anwender sowie aktive Mitgestaltung und Umsetzung von Prozessen in der S/4HANA-Welt, inklusive internationaler Rollouts Aufnahme und Strukturierung fachlicher Anforderungen sowie Ableitung und Umsetzung von SAP-Konzepten mit Fokus auf Kontenpläne, General Ledger, Buchungskreise und länderspezifische OrganisationsstrukturenZentrale Anlaufstelle für Fragestellungen und Störungen im SAP-Finanzumfeld, kontinuierliche Optimierung der Systeme sowie Koordination von Änderungen mit internen und externen Partnern im internationalen KontextWeiterentwicklung von Fiori-Apps, SAP/Adobe Forms und integrierten Prozessen sowie Erstellung aussagekräftiger Reportings mit SAP Query, BI oder SAC zur Unterstützung von Managemententscheidungen Fundierte SAP FI/CO Consultant Expertise, inklusive Verständnis für finanzielle End-to-End-ProzessePraxis in internationalen SAP-Projekten, insbesondere bei Rollouts, Systemkonsolidierungen und MigrationenAusgeprägte IT-Affinität mit Verständnis für Systemarchitekturen, Schnittstellen und Customizing im SAP-UmfeldSehr gute Deutschkenntnisse sowie Englisch auf mindestens B2-/C1-Niveau zur sicheren Kommunikation im internationalen Kontext 1-2 Tage Remote-Möglichkeit pro Woche GruppenunfallversicherungBetriebliche Altersvorsorge JobradKantineGleitzeitmodell Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad ist diese Position mit einem Jahresgrundgehalt von bis zu 90.000 Euro angesetzt Ihr Kontakt Ansprechpartner Kerstin Renz Referenznummer 879777/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229333 E-Mail: kerstin.renz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
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TK-Anlage, HR-Tools) sowie IT-MonitoringKonzeption und Implementierung neuer Hard- und SoftwareKoordination und Steuerung externer DienstleisterAllgemeiner IT-Support und End-User-Support / Übernahme von Sonderaufgaben Kenntnisse im Bereich IT-Infrastruktur oder NetzwerkadministrationSehr gute Kenntnisse in Microsoft Server-Infrastruktur, Netzwerken und FirewallsSehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, SharePoint und Exchange / GroupwareFundierte Kenntnisse in Virtualisierungsumgebungen (VMware, Citrix, Proxmox) Linux-Kenntnisse von VorteilEigenverantwortliche, zuverlässige und strukturierte ArbeitsweiseAusgeprägte OrganisationsfähigkeitGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Gehaltsinformationen Attraktive SozialleistungenAttraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Referenznummer 871532/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
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Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Systeme Prozessautomatisierung & Digitalisierung: Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung automatisierter IT-Services auf Basis von workflow-basierten Prozessen Dokumentation & Wissensmanagement: Pflege und Weiterentwicklung von System- und Anwenderdokumentationen IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation Min. 3 Jahre Berufserfahrung in relevanter Position Umfangreiche Kenntnisse in der Systemadministration von Microsoft-Produkten (Windows 11, Office 365 etc.) sowie im Umgang mit Microsoft Active Directory Erfahrung mit Ticketsystemen und IT-Service-Management-Tools (z.
Neben großzügigen Büroräumen in unserer Zentrale bieten wir folgende Vorteile Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsvorsorge Firmenwagen (im Zusammenhang mit der Position) E-Bike-Leasing Corporate Benefits Urban Sports Club Technische Ausstattung nach Bedarf (Laptop, Handy, etc.) Wir feiern den gemeinsamen Erfolg im Rahmen von abwechslungsreichen Firmenevents.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Lackierer (m/w/d) – in der metallverarbeitenden Industrie - ab 20 €/ Stunde brutto Ihre Vorteile: All-in-One : Umfassende Beratung und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit BS Pfeiffer Bezahlung: Attraktives Gehalt mit Zusatzleistungen (z.B.
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Sachbearbeiter Öffentlicher Dienst (m/w/d) Für unseren Kunde, das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge, suchen wir Sie als Sachbearbeiter Öffentlicher Dienst (m/w/d) in Karlsruhe. In dieser Position unterstützen Sie ein engagiertes Team, welches sich für gesellschaftlich relevante Aufgaben einsetzt und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet.
Was du mitbringst: Egal, ob du frisch in den Beruf startest oder bereits Erfahrung im Lagerbereich mitbringst du bist bei uns richtig! Für diese Position solltest du folgende Qualifikationen mitbringen: Erfahrung im Lagerbereich von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.Du bist mit Scannern und Lagerverwaltungssystemen vertraut oder bereit, dich einzuarbeiten.Du hast eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und arbeitest gerne im Team.Du bist körperlich belastbar und zuverlässig.
Was du mitbringst: Für diese Position solltest du folgende Qualifikationen mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Kfz-Bereich.Erfahrung in der Reparatur und Wartung von Fahrzeugen.Du bist motiviert, zuverlässig und hast ein gutes technisches Verständnis.Ein PKW-Führerschein ist in der Regel erforderlich.
Vorbereiten, Anreichen und NacharbeitenEinlagern, Auslagern und Transportieren von Reifen und RädernSicherstellen von Ordnung und Sauberkeit im Werkstattbereich Was du mitbringst: Für diese Position sind Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit besonders wichtig. Erste Erfahrung im Kfz-Bereich, Reifenservice oder Werkstattumfeld von VorteilTechnisches Grundverständnis und sorgfältige ArbeitsweiseTeamfähigkeit und VerantwortungsbewusstseinMotivation für einen langfristigen Einsatz im Raum Karlsruhe Warum wir der richtige Partner für dich sind: Wir legen Wert darauf, dass du dich in deinem Einsatzbetrieb wohlfühlst.
Was du mitbringst: Für diese Position als Schreinerhelfer (m/w/d) solltest du folgende Qualifikationen mitbringen: Erfahrung in der Holzbearbeitung ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger mit Interesse an der Holzverarbeitung sind willkommen.Du hast erste Erfahrungen in der Bedienung von Maschinen zur Holzbearbeitung oder bist bereit, dich in diesem Bereich einzuarbeiten.Du arbeitest präzise, bist körperlich belastbar und hilfst gerne im Team.Ein gutes Verständnis für handwerkliche Tätigkeiten und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein sind für dich selbstverständlich.
Was du mitbringst: Für diese Position solltest du folgende Qualifikationen mitbringen: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder Elektroinstallateur (m/w/d).Langjährige Erfahrung im Bereich Elektroinstallation, insbesondere im Neubau und/oder in der Sanierung von Elektroanlagen.Du hast Erfahrung im Arbeiten mit modernen Elektroanlagen und bist mit den aktuellen Normen und Vorschriften vertraut.Ein PKW-Führerschein ist von Vorteil, da du für manche Einsätze mobil sein musst.
Deine Aufgaben als Elektrohelfer (m/w/d): Als Elektrohelfer (m/w/d) auf der Baustelle unterstützt du das Team bei verschiedenen Aufgaben im Elektroinstallationsbereich: Unterstützung bei Elektroinstallationen: Du hilfst bei der Verkabelung, Installationen von Steckdosen, Schaltern, und Beleuchtungssystemen.Verkabelungsarbeiten: Du unterstützt bei der Verkabelung von Stromkreisen und Anschlussarbeiten in Neubauten oder Renovierungsprojekten.Baustellenorganisation: Du hilfst bei der Organisation der Baustelle, bringst Materialien und Geräte an die richtigen Stellen und kümmerst dich um die Vorbereitung von Elektroinstallationen.Demontage und Entsorgung: Du nimmst alte Elektroinstallationen ab und kümmerst dich um deren fachgerechte Entsorgung.Allgemeine Hilfstätigkeiten: Du unterstützt die Fachkräfte bei verschiedenen Handgriffen und sorgst dafür, dass die Arbeiten effizient und sicher durchgeführt werden. Was du mitbringst: Für diese Position als Elektrohelfer (m/w/d) solltest du folgende Qualifikationen mitbringen: Vorerfahrungen im Elektrobereich sind von Vorteil, aber auch Quereinsteiger mit Interesse am Handwerk sind willkommen.Ausbildung im Elektrobereich ist nicht zwingend erforderlich, aber du solltest Interesse daran haben, dich weiterzubilden und dazuzulernen.Du bist körperlich belastbar, zuverlässig und arbeitest gerne im Team.Du hast ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge und bist motiviert, Neues zu lernen.
Deine Tätigkeiten als Metallbau-Montagehelfer (m/w/d): In dieser Position unterstützt du Fertigungs- und Montageteams im Raum Karlsruhe bei der Bearbeitung und Montage von Metallbauteilen. Vorbereiten und Rüsten von Bauteilen, z.
Was du mitbringst: Für diese Position als Malerhelfer (m/w/d) solltest du folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen: Erfahrung im Handwerk ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger ohne formale Ausbildung sind willkommen, wenn du bereits praktische Erfahrung im privaten Bereich gesammelt hast oder Interesse an handwerklichen Tätigkeiten zeigst.Zuverlässigkeit und Teamarbeit sind für dich selbstverständlich.Du bist körperlich belastbar und arbeitest gerne im Freien oder in wechselnden Arbeitsumfeldern.Du bist motiviert, Neues zu lernen und dich beruflich weiterzuentwickeln.
Diese Geräte sind ein wesentlicher Bestandteil der Life Sciences Industrie.Qualitätssicherung: Du stellst sicher, dass alle Geräte den geforderten QS-Vorgaben entsprechen, indem du die Geräteprüfungen selbstständig durchführst und die Qualität sicherstellst.Reparatur und Instandsetzung: Du kümmerst dich um die Reparatur und Instandsetzung von Geräten aus der Fertigung sowie aus dem Feld und sorgst dafür, dass alle Geräte funktionsfähig und bereit für den Einsatz sind.Dokumentation und Berichtswesen: Du hältst alle durchgeführten Prüfungen und Reparaturen im System fest und sorgst dafür, dass alle relevanten Daten und Protokolle korrekt erfasst werden. Was du mitbringst: Für diese Position als Elektroniker (m/w/d) solltest du folgende Qualifikationen mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Geräte und Systeme oder eine vergleichbare Qualifikation.Erfahrung im Serienbau und der Dokumentation von Geräten sowie in der Qualitätssicherung.Kenntnisse in der Reparatur und Instandsetzung von Geräten und Systemen.Du arbeitest selbstständig, präzise und hast eine hohe Affinität zu Technik und Qualität.Erfahrung in der Life Sciences Branche oder im Bereich der HMI-Systeme ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Deine Aufgaben als Maler (m/w/d): Je nach deinem Einsatzbereich und der Spezialisierung des Unternehmens hast du die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten: Fassadenarbeiten: Du kümmerst dich um Malerarbeiten an Fassaden, Renovierungen und Neuanstriche im Außenbereich.Innenbereichsarbeiten: Du führst Maler- und Lackierarbeiten im Innenbereich durch, dazu gehört das Streichen von Wänden, Decken und Fenstern.Allrounder: Als Allrounder arbeitest du sowohl im Innen- als auch im Außenbereich, je nach Bedarf des Unternehmens und des Projekts.Vorbereitung und Nachbereitung: Du kümmerst dich auch um Vorbereitungsarbeiten, wie das Abkleben, Schleifen und Spachteln, und sorgst für die Nachbereitung und das Aufräumen der Baustellen.Qualitätskontrolle: Du führst regelmäßig Qualitätskontrollen durch, um sicherzustellen, dass alle Arbeiten fachgerecht und in hoher Qualität erledigt werden. Was du mitbringst: Für diese Position solltest du folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen: Du bist ausgebildeter Maler (m/w/d) oder Fachhelfer mit viel Berufserfahrung.Du hast Erfahrung im Bereich Fassadenarbeiten oder Innenbereich oder bist als Allrounder vielseitig einsetzbar.Du bist zuverlässig, selbstständig und hast ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein.Führerschein ist von Vorteil, da du so flexibler zu vereinbarten Treffpunkten kommen kannst oder bei manchen Kunden auch einen Firmenwagen zur Verfügung gestellt bekommst.Du hast Freude an deinem Handwerk und möchtest dich kontinuierlich weiterentwickeln.
Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr plus Freizeitausgleich über dein ArbeitszeitkontoLangfristige Einsätze mit sehr guter ÜbernahmeperspektiveArbeitszeiten nach gemeinsamer AbstimmungArbeitskleidung im bewährten UVEX-Design und persönliche BetreuungVergütung nach EG4: 18,09 € 22,00 € / Std. Deine Aufgaben als KFZ-Mechatroniker (m/w/d): In dieser Position arbeitest du in Karlsruhe an modernen Nutzfahrzeugen, Transportern und Fuhrparks und sorgst dafür, dass diese sicher und zuverlässig im Einsatz bleiben.
Elektromeister (m/w/d) Deine Benefits: Du suchst eine verantwortungsvolle Position im Elektrohandwerk, in der du Führung übernimmst und Projekte aktiv mitgestaltest? Bei ame vermitteln wir dich an ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Arbeitszeiten: 10:00 19:00 Uhr (feste Zeiten, keine wechselnden Schichten).Faire Vergütung: Ein attraktives Gehalt sowie Zuschläge für Überstunden und Sonderarbeiten.Erholung garantiert: Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr, Sonderurlaub für besondere Anlässe sowie Freizeitausgleich über dein Arbeitszeitkonto.Perspektive: Langfristiger Einsatz mit hoher Übernahmemöglichkeit.Arbeitsumfeld: Modernes Lager mit Hochregalanlagen.Betreuung: Persönlicher Kontakt und feste Ansprechpartner bei ame.Vergütung nach EG2b: 16,08 € 18,00 € / Std. Deine Aufgaben als Schubmaststaplerfahrer (m/w/d): In dieser Position arbeitest du hauptsächlich im Hochregallager und bist für das sichere Ein? und Auslagern von Waren verantwortlich. Hochregalbedienung: Ein- und Auslagern von Waren bis ca. 12 Meter Höhe mit dem Schubmaststapler.Transport: Innerbetrieblicher Warentransport im Lager.Kommissionierung: Unterstützung bei der Zusammenstellung von Aufträgen.Sicherheit: Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben beim Arbeiten in großen Höhen.Lagerstruktur: Unterstützung bei Ordnung und Systematik im Lager.