Klafka und Hinz FirstNet, Robotron, PSIprinsDatenbasis/Topologie: GIS-Import, Schaltzustände, digitaler Zwilling; Rollout nach Strängen/AbgängenMarktsondierung/Bieterauswahl: Kompatibilität, Preis-Leistung, Referenzen; VergabeempfehlungProjekt und Compliance: Stakeholder-Steuerung, BNetzA/BSI und IT-Security; Übergabe und Schulung Fundierte Erfahrung in Energie-Ausschreibungen/Implementierungen; Paragraf 14a EnWG, Paragraf 9 EEG, Redispatch 2.0Leittechnik-Knowhow: Verbraucher-/Einspeisersteuerung, 6-Min-Prozesse, Monitoring, Engpass/SchaltmanagementTech-Stack-Praxis: Klafka und Hinz FirstNet, PSIPrins, RobotronDigitale Zwillinge und GIS-Qualität: Schaltzustände, Topologie; rollierender RolloutVergabemethodik: Lasten-/Pflichtenheft, Bewertungsmatrix, Bieterfragen, Management-Vorlagen Spannendes ProjektRemote-Option Ihr Kontakt Referenznummer 860971/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Pop-ups, Checklisten) in digitale Antrags- oder Serviceprozesse Mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement, CRM-Umfeld oder in TransformationsprojektenFundierte Kenntnisse in der Analyse, Modellierung und Optimierung von GeschäftsprozessenErfahrung im Arbeiten mit CRM-Systemen, idealerweise Microsoft DynamicsErfahrung in der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Schulungen und Workshops Aussicht auf Projektverlängerung Ihr Kontakt Referenznummer 864854/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Positionsbeschreibung Leitung und Mitarbeiterverantwortung für die Bereiche Qualitätsmanagement und Anwendungstechnik Umsetzung des GMD-Qualitätssystems, Organisation des Hygiene- und Schädlingsmanagement Erstellung und Anpassung der Produktspezifikationen und Bearbeitung von qualitätsrelevanten Fragen Technologische Betreuung und Beratung der Kunden; Vorbereitung und Durchführung von Audits Verantwortung für die lebensmittelrechtlichen Bestimmungen sowie für die Investitionsplanung QM Anforderungsprofil Studium der Lebensmitteltechnologie, alternativ eine fachspezifische Aus- und Weiterbildung Branchenkenntnisse; erste oder mehrjährige Berufserfahrung aus der Lebensmittelindustrie Fundierte Erfahrung mit Getreide und dessen funktionellen Eigenschaften; gute analytische Kenntnisse Ausgeprägte Organisations-, Führungs- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Unternehmerisches Denken und Selbstorganisation sowie Kunden- und Lösungsorientierung Angebot Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, sich in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit verantwortungsvollen Leitungsaufgaben, flexiblen Arbeitszeiten, einem guten Betriebsklima und einer langfristigen Arbeitsplatzperspektive, fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Für das weitere Wachstum, zu dem auch Akquisitionen gehören, soll diese Position als Teil des Managementteams extern nachbesetzt werden. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie führen und entwickeln ein leistungsstarkes Team von zwölf Mitarbeitenden in den Teams Finance, Controlling, Buchhaltung und IT Sie sind für Planung, Reporting und Forecast verantwortlich und beraten CEO und Group-CFO in strategischen und operativen Fragestellungen Sie implementieren effektive Controlling-Maßnahmen und treiben die Digitalisierung voran DAS BRINGEN SIE MIT Nach dem Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar haben Sie bereits einige Jahre Erfahrung und Erfolge in Führungspositionen im Finance-Bereich, idealerweise im Mittelstand der FMCG-Branche und im internationalen Kontext Sie sind eine unternehmerische Persönlichkeit mit dem Blick für das Ganze und Zusammenhänge und haben eine Leidenschaft für Arbeit, Erfolg und kontinuierliche Verbesserungen Sie verfügen über hohe Sozialkompetenz, Teamorientierung und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem erfolgreichen Unternehmen mit starker Identität und Wachstumsorientierung sowie Einbindung in eine internationale Gruppe einen wichtigen Beitrag für die weitere Entwicklung zu leisten und zu gestalten.
In dieser neu geschaffenen Position haben Sie die Gelegenheit, Ihren Bereich aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. IHR KONTAKT ZU UNS Gerne steht Ihnen unsere Beraterin Stefanie Eckmann unter +49 89 1895520-16 für weitere Fragen zur Verfügung.
Die Position ist auf Langfristigkeit und mit Perspektive ausgerichtet. Außerdem bietet der Arbeitsplatz täglich den Duft von frisch gebackenem Brot.
Positionsbeschreibung Sie sind für den reibungslosen Produktionsablauf und die termingerechte Produktion verantwortlich Sie führen und entwickeln die Produktionsmitarbeiter:innen und fördern eine fehlerpositive Kultur Sie überprüfen die produktionsrelevanten Kennzahlen und Qualitätsstandards und sind für deren Einhaltung und Optimierung verantwortlich Sie arbeiten eng mit der Werksleitung, der Personalleitung, dem Betriebsrat und der Technischen Leitung zusammen und treiben gemeinsam Projekte voran Anforderungsprofil Sie verfügen über einige Jahre Erfahrung in leitenden Funktionen in der Produktion in der Lebensmittelindust-rie Sie haben eine Berufsausbildung in der Lebensmittelindustrie sowie eine Weiterbildung zum/zur Techni-ker:in/ Meister:in oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen Sie gehen selbstbewusst mit herausfordernden Situationen um und verfügen über eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Sie denken unternehmerisch, arbeiten ergebnis- und lösungsorientiert und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf Angebot Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenz in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld unter Beweis zu stellen und die Unternehmenskultur am Standort entscheidend weiterzuentwickeln.
Um weiterhin erfolgreich zu bleiben suchen wir baldmöglichst eine überzeugende Persönlichkeit als Produktmanager (m/w) Private Label. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser herausfordernden Position sind Sie als Stabsstelle verantwortlich für den Aufbau des Produktmanagements im Private Label/Handelsmarken Bereich. Das bedeutet u. a.: Aufbau und Etablierung eines neuen Produktmanagement-Prozesses in Zusammenarbeit mit allen Abteilungen Entwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte und Produktideen auf Basis der Markt- und WettbewerbsanalyseStrategische Planung und Management des Produktportfolios Positionierung des gesamten Produktportfolios im nationalen und internationalen HandelBudgetplanung und -steuerung DAS BRINGEN SIE MIT Fundierte berufliche Erfahrung im Produktmanagement für den Bereich Handelsmarke Versierter Umgang mit dem gesamten Marketing-Mix sowie Marktforschungs- und AnalysetoolsGute Kenntnisse der Handelsstrukturen, national und internationalErfahrung im Projektmanagement von Innovationen (Entwicklung und Begleitung von neuen Produkten)Motivierte, kreative Persönlichkeit mit Umsetzungskompetenz, guten sozialen Kompetenzen, proaktiver Arbeitsweise, Interesse an eigener Weiterentwicklung sowie Teamorientierung und Führungskompetenz DAS ANGEBOT FÜR SIE Durch das mittelständische Umfeld kann der Stelleninhaber selbstständig in seiner Position agieren und gestalten.
ProduktionsplanungssystemenAusgeprägte Organisations-, Führungs- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und FlexibilitätUnternehmerisches Denken sowie Kunden- und Lösungsorientierung DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, sich in einem anspruchsvollen Umfeld weiter zu entwickeln und damit einen maßgeblichen Beitrag zur Unternehmensentwicklung zu liefern.
Ihr Tätigkeitsbereich umfasst zudem die auf die gemeinsame Mission und Werte des Unternehmens zielgerichtete Führung, Motivation und Entwicklung der MitarbeiterInnen, die Steuerung und Kontrolle des finanz- und betriebswirtschaftlichen Reportings über das Werk sowie die Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards. Die Position bietet unternehmerische Freiheit und Karrieremöglichkeiten in einem wirtschaftlich erfolgreichen und prosperierenden Unternehmen.
Hansen versteht sich als moderner, attraktiver Arbeitgeber, der für seine Mitarbeiter:innen ein sicheres, inklusives und faires Arbeitsumfeld sowie ein breites Spektrum an Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet. In dieser Position können Sie Ihre Expertise in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld unter Beweis stellen und durch Ihren Einsatz zum Erfolg des Unternehmens beitragen.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie haben einen großen Wertschöpfungsbeitrag für das Unternehmen, seine Produkte und Leistungsfähigkeit In Ihrer Kategorie sind Ihre Aufgaben umfassend – von Sourcing, Auswahl, Qualifizierung, Auditierung und Entwicklung der weltweiten Lieferanten über Verhandlung und Abschluss von Kontrakten bis zur Abwicklung und Reklamationsmanagement Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Funktionsbereichen und Werken sowie externen Partnern zusammen Sie haben Ihre Hand am Puls des globalen Marktes und entwickeln die Beschaffungsstrategie für Ihren Bereich ständig weiter DAS BRINGEN SIE MIT Sie haben einige Jahre Erfahrung und Erfolge im Einkauf und/oder der Lebensmittelbrache vorzuweisen In der Anwendung moderner Prozesse, Systeme und Methoden sind Sie fit, idealerweise konkret im Einkauf Sie treten für Ihren Standpunkt und Ihre Überzeugungen ein, wollen gestalten, entscheiden und dafür Verantwortung übernehmen Hohe Teamorientierung, internationale und interkulturelle Zusammenarbeit mit Ambition und Zuversicht runden Ihr Profil ab DAS ANGEBOT FÜR SIE In einem erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen mit offenem und freundlichem Klima bietet Ihnen diese Position viel Abwechslung, Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. IHR KONTAKT ZU UNS Gerne steht Ihnen Maren König unter +49 89 1895520-13 für weitere Fragen zur Verfügung (Referenz RAR04439).
B. mit Technik und Qualitätswesen DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbarer Position eines Molkereibetriebs Durch Ihre Erfahrung besitzen Sie gute Kenntnisse in der Milchverarbeitung und eine Affinität zur Technik Sie bringen einen milchwirtschaftlichen Hintergrund und gute EDV-Kenntnisse (z.
Für den Aufbau der Produktion veganer Käseprodukte am Standort in Schongau wird diese Position gesucht. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie übernehmen die Beratung zu allen QM-Themen in der Planungsphase für den Neubau am Standort Nach Start der Produktion verantworten Sie operativ die Bereiche QM und QS für die veganen Produkte Sie führen interne Audits durch, begleiten externe Audits und gewährleisten auf diese Weise die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen sowie verschiedener Qualitätsmanagement-Standards Bei Abweichungen unterstützen Sie die Produktion und ergreifen wirksame Korrekturmaßnahmen Für den Regelbetrieb bauen Sie ein kleines Qualitätsmanagement-Team auf DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über mehrjährige Berufspraxis im Bereich Qualitätsmanagement eines vergleichbaren Industriebetriebes mit mikrobiologisch anspruchsvollen Lebensmitteln (z.
Diese Position bietet Ihnen ein spannendes und gleichzeitig sicheres Arbeitsumfeld mit interessanten Karrierechancen. Durch die flachen Hierarchien können Sie die Zukunft des Unternehmens entscheidend mitgestalten.
Idealerweise Berufserfahrung im Discount, sehr gute Englischkenntnisse Hands-on-Mentalität, Einsatzbereitschaft, hohes Organisations- und Durchsetzungsvermögen Angebot Diese neu geschaffene Position bei einem mittelständischen Top-Arbeitgeber bietet Ihnen hervorragende Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft von Nordgetreide entscheidend mitzugestalten.
Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich für die neu geschaffene Position. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Du erweiterst unser Team und unterstützt in vielfältigen Aufgaben des Tagesgeschäfts. Das bedeutet im Einzelnen: Unterstützung in Suchprojekten - Erstellung von Kandidatenprofilen, Projekt- und PräsentationsunterlagenOrganisation von Gesprächen, Vorstellungen und Reisen für das BeraterteamÜbernahme von fordernden Organisationsprojekten, in denen auch der Kopf eingesetzt werden darfTelefonischer Kontakt mit Kunden, Kandidaten und allgemeiner SupportBetreuung und Pflege unseres Datenbanksystems, Einlesen und Aktualisieren von Bewerberdaten etc.
Dort soll das Geschäft durch Akquisitionen, Joint Ventures, Beteiligungen, Kooperationen und Direktinvestitionen maßgeblich ausgebaut werden. Diese Position bietet eine spannende Herausforderung mit großen Gestaltungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven und kann sowohl vom Standort in Westdeutschland als auch im Home-Office betrieben werden.
Gute Englischkenntnisse setzen wir aufgrund des internationalen Austausches bei dieser Position als selbstverständlich voraus. DAS ANGEBOT FÜR SIE Gerne steht Ihnen unser Berater (+49 89 1895520-16) für weitere Details zur Verfügung.
In Zusammenarbeit mit dem Team in der internationalen Zentrale und Werken führen Sie Audits und Risikoanalysen durch und sind Ansprechpartner für sämtliche Qualitätsthemen für alle Abteilungen der eigenen und Kunden-Organisation zuständig. Diese Position hat ein breites und spannendes Aufgabenspektrum und ist sehr vertriebs- und damit kommunikationsorientiert ausgelegt. DAS BRINGEN SIE MIT Nach Ihrem abgeschlossenem Studium der Lebensmitteltechnologie oder –chemie oder adäquater Fachausbildung, haben Sie bereits Erfahrung im Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung in der Lebensmittelindustrie gesammelt.
In dieser spannenden Phase, die MitarbeiterInnen besondere Gestaltungs- und Entwicklungschancen bietet, suchen wir ambitionierte Persönlichkeiten (m/w) als IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser Position sind Sie für alle lebensmittelrechtlich relevanten Fragestellungen verantwortlich. Sie stellen lebensmittelrechtliche Beurteilungen und Auswertung von Informationen zu Lebensmittelzusatzstoffen, Lebensmitteln, Rohstoffen und Verpackungsmaterialien bereit.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir für einen Standort in Oberbayern eine überzeugende Persönlichkeit. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser Position werden Sie als „IT-Architekt“ die gesamte IT an allen Standorten von der Analyse des Status quo bis zur Optimierung aller IT-Prozesse und der finalen Implementierung von MS Dynamics AX verantworten.
DAS BRINGEN SIE MIT Um den vielschichtigen Anforderungen dieser Position gerecht zu werden, haben Sie nach Abschluss Ihres Studiums der Lebensmitteltechnologie oder ähnlichem bereits erste Erfahrung in der Produktentwicklung idealerweise von TK und Fertiggerichten innerhalb eines produzierenden Unternehmens gesammelt.
Im Zuge der weiteren Entwicklung des Standortes in Offenburg suchen wir eine überzeugende Persönlichkeit als Abteilungsleiter (m/w) Trocknung. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser Position verantworten Sie die Trocknung mit drei Sprühtürmen und 30 Mitarbeitern. Das heißt u.a.: Sicherung und Optimierung der Produktionsprozesse hinsichtlich Qualität, Kosten und EffizienzGewährleistung und Überwachung der Zielerreichung von Produktion, Kundenanforderungen sowie maßgeblicher lebensmittelrechtlicher BestimmungenSicherstellung des wirtschaftlichen Einsatzes personeller und technischer KapazitätenFührung der Mitarbeiter des Bereichs Trocknung und enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsleiter DAS BRINGEN SIE MIT Sie passen besonders gut für diese Position, wenn Sie über folgende Qualifikationen verfügen: Molkereimeister/-Techniker oder auch akademischer Absolvent mit erster BerufserfahrungIdealerweise Kenntnisse in der Trocknung von Lebensmitteln, bevorzugt aus der SprühtrocknungFührungserfahrung wird vorausgesetzt, gerne auch ambitionierte Persönlichkeiten aus der zweiten ReiheMotivierte Persönlichkeit mit proaktiver Arbeitsweise, Interesse an eigener Weiterentwicklung sowie Teamorientierung DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, sich in einem technisch anspruchsvollen Umfeld weiter zu entwickeln.
Erste Erfahrungen im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte, z.B. an den Lebensmitteleinzelhandel wären wünschenswert. DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position und das Unternehmen bieten umfassende Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Gerne steht Ihnen Matthias Hennig unter +49 89 189 5520-19 für weitere Details zur Verfügung.
Sie sind Schnittstelle zur Anwendungstechnik und initiieren Innovationen im Bereich Produkte, Technologien und Prozesse. Die Position bietet große Gestaltungsräume und Entwicklungsmöglichkeiten in einem international wachsenden Unternehmen. DAS BRINGEN SIE MIT Der geeignete Kandidat verfügt über eine mehrjährige Erfahrung im technologisch geprägten Vertrieb der Lebensmittelindustrie.
Um dem Thema Nachhaltigkeit zukünftig mehr Aufmerksamkeit widmen zu können, wurde diese Position neu geschaffen. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie an den Geschäftsführer bearbeiten Sie bereichsübergreifende Projekte zu den Themen Nachhaltigkeit, Energie, Umwelt- und Klimaschutz Sie vertreten die Interessen der Geflügelwirtschaft gegenüber der Politik sowohl auf Bundes- wie auch auf europäischer Ebene Dazu arbeiten Sie eng mit den Mitgliedern des ZDG sowie externen Partnern (wie z.
In dieser Position ist ein Tag Home-Office pro Woche möglich. IHR KONTAKT ZU UNS Gerne steht Ihnen unsere Beraterin Stefanie Eckmann unter +49 89 1895520-16 für weitere Fragen zu Verfügung.
Hohe wirtschaftliche Kraft, Innovation, professionelles Category Management und technologisch abgesicherte Differenzierungsmerkmale sind neben dem starken Team die Pfeiler für das weitere erfolgreiche Wachstum. Im Rahmen einer geplanten Nachfolge soll diese Position extern besetzt werden. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie wirken an der Unternehmensstrategie für die Gruppe und Kerngesellschaften aktiv mit und setzen die Markt- und Vertriebsstrategie um Durch Erschließung neuer Vertriebskanäle und -regionen, Produktinnovationen sowie Akquise neuer und Weiterentwicklung bestehender Kunden generieren Sie weiteres Wachstum Sie führen und entwickeln Ihre Teams sowie Prozesse, Strukturen und Systeme in Ihrem Bereich und tauschen sich eng in der Gruppe und mit Partnern aus DAS BRINGEN SIE MIT Sie denken und handeln unternehmerisch und verbinden konzeptionelle Stärke mit großer Umsetzungskraft, Gestaltungswillen und Abschlussorientierung Sie haben bereits bewiesen, dass Sie Vertriebsteams kollegial, teamorientiert, als Vorbild und mit Begeisterungsfähigkeit erfolgreich führen; Veränderungen sehen Sie positiv und gehen Sie mit Zuversicht an Sie kennen den FMCG-Markt mit seinen wichtigsten Playern und Mechanismen, die wichtigsten Handelspartner, deren Entscheider und die Umsetzung eines umfassenden Marketing-Mixes DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese attraktive Herausforderung bietet Ihnen viele Gestaltungs- und Wachstumsmöglichkeiten in einem erfolgreichen und ertragsstarken Unternehmen mit hoher Innovations- und Investitionskraft.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie sind für alle Werke und die Zentrale das Center of Competence für Prozess-, Abfüll-, Verpackungs- und Versorgungstechnik, entwickeln eine Innovations- und Investitionsroadmap und koordinieren deren Umsetzung Gemeinsam entwickeln Sie Benchmarks, Best-Practices und Standards für Technik und Technologie sowie für technische Projekte und fördern den Austausch im In- und Ausland Im HQ übernehmen Sie die zentrale Schnittstellenfunktion zu anderen Funktionsbereichen wie Operations, R&D, Einkauf, Qualität etc DAS BRINGEN SIE MIT Technologie, Technik, Wartung, möglichst in der Food-Industrie und mit Kenntnissen in Operations-Qualität Sie sind sicher in modernen Methoden, internationaler Zusammenarbeit in der Matrix und im PMO Persönlich zeichnen Sie sich durch Zuversicht, Lösungsorientierung, strukturiertem und systematischem Denken und Handeln gepaart mit gesundem Pragmatismus aus Sie kommunizieren gern und sicher auf verschiedenen Levels, in verschiedenen Kulturen und neben Deutsch vor allem in englischer Sprache DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen spannende Projekte zu übernehmen, international zusammenzuarbeiten, Innovationen umzusetzen und damit einen sichtbaren Beitrag für die weitere Unternehmensentwicklung zu liefern.
Mit einem breiten Sortiment an Bierspezialitäten bietet die Kulmbacher Brauerei eine vielfältige Auswahl für Bierliebhaber. Im Zuge einer Neuorganisation wird diese Position neu geschaffen, um die Gesamtverantwortung für den Bereich Abfüllung und Verpackung in einer einzigen Stelle zu bündeln. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie führen, motivieren und entwickeln Ihre ca. 70 Mitarbeiter:innen an fünf Abfülllinien im Mehr-Schicht-Betrieb Sie stellen die Einhaltung der Qualität, Hygiene, Arbeitssicherheit und Warenverfügbarkeit sicher Sie entwickeln und implementieren Nachhaltigkeitsstrategien zur Ressourcenschonung und Effizienzsteigerung Sie verantworten die ordnungsgemäße Instandhaltung sowie die Dokumentation und Auswertungen DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über Produktionserfahrung in der Lebensmittelindustrie (Flüssigprodukte) sowie mit Lean- und TPM-Werkzeugen Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Brau-, Getränke- oder Lebensmitteltechnologie oder einen vergleichbaren Hintergrund mit Sie sind eine selbstbewusste, kommunikative Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken und Handeln sowie mit einer strukturierten, proaktiven, ziel- und ergebnisorientierten Arbeitsweise DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position gibt Ihnen die Möglichkeit einen maßgeblichen Beitrag zum Unternehmenserfolg zu liefern und in der Position einen kurzen Kommunikationsweg zu den Unternehmensentscheidern zu haben.
Maschinenbau, Verfahrens- oder Elektrotechnik oder eine Meister-/Techniker Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich eines Produktionsbetriebes, idealerweise in der Nahrungsmittelindustrie Sie haben fundierte Erfahrung im Projektmanagement von technischen Investitionsprojekten und bringen ein hohes Maß an Führungskompetenz mit Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit aus und können in verschiedenen Kulturen und Levels erfolgreich kommunizieren, auch in englischer Sprache DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die spannende Möglichkeit, in einem Familienunternehmen einen eigenen Verantwortungsbereich zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag zum Unternehmenserfolg zu liefern.
Zur weiteren Wachstumsstrategie gehören Investitionen in neue Technologien und zusätzliche Kapazitäten sowie die Akquisition von Marktteilnehmern. Diese Position ist neu geschaffen und soll die Schlagkraft und Tragfähigkeit der Organisation für die weitere Entwicklung stärken. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie wirken an der nationalen und europäischen Unternehmensstrategie mit und setzen die nationale Markt- und Vertriebsstrategie um Sie generieren Wachstum durch Erschließung neuer Vertriebskanäle, Produktinnovationen, Akquise neuer Kunden und Weiterentwicklung der bestehenden Sie führen und entwickeln Ihre Teams und Mitarbeitenden mit ca. 40 Köpfen und tauschen sich eng in der Gruppe aus DAS BRINGEN SIE MIT Im Segment der (Bio-)Lebensmittel können Sie Erfahrungen und Erfolge in Führungspositionen des Vertriebs und Marketings vorweisen, idealerweise auch im internationalen Kontext Sie denken und handeln unternehmerisch, haben eine zupackende Art mit Zuversicht, nutzen Gestaltungsmöglichkeiten, können entscheiden und Verantwortung übernehmen Sie haben idealerweise bereits international gearbeitet, sind jedoch ebenso anschlussfähig an den Mittelstand; Ihr Miteinander ist von Kollegialität und Wertschätzung geprägt DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese spannende Herausforderung bietet Ihnen in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen viele Möglichkeiten zu gestalten und eine sichtbare Spur zu legen.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Gemeinsam mit dem Co-Geschäftsführer übernehmen Sie eine unternehmerische Rolle mit P&L-Verantwortung Sie übernehmen volle strategische und operative Verantwortung für die komplette Operations-Prozesskette E2E Sie arbeiten mit Ihrem Team an der Operational Excellence und hohen Innovationskraft und setzen die ambitionierte Investitionsstrategie um Ihre Teams und Mitarbeitenden führen, motivieren und entwickeln Sie ständig weiter und schaffen gute Rahmenbedingungen DAS BRINGEN SIE MIT Nach dem Studium haben Sie bereits einige Jahre Erfahrung und Erfolge in Operations-Führungsrollen innerhalb der Lebensmittelindustrie gesammelt, gerne im Kontext des Wachstums oder der Veränderung Sie sind eine gestandene, souveräne und unternehmerische Persönlichkeit mit eigenem, klarem Standpunkt und gleichzeitig hoher Teamorientierung und Partnerschaftlichkeit Sie suchen mit dem nächsten Schritt eine langfristige Perspektive und wollen das Unternehmen möglichst weit auf einem erfolgreichen Weg begleiten DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen eine unternehmerische Rolle mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen, authentischen Familienunternehmen mit starker Tradition, Identität und Nachhaltigkeit an einem Standort im Voralpenland bei München, wo andere Urlaub machen.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Unterstützung der Produktionsstandorte in Umsetzung aller qualitätssichernden Maßnahmen und Qualitätsziele Sicherstellung der werksübergreifenden Qualitätsanforderungen und Zertifizierungsstandards Werksübergreifende Begleitung in Planung- und Durchführung interner und externe Audits und Zertifizierung Koordination des internen Anforderungsmanagements, Behördenangelegenheiten, Nachweisdokumentation Weiterentwicklung der Qualitäts- und Lebensmittelsicherheitsmaßnahmen und neuer Qualitätssicherungsstandards DAS BRINGEN SIE MIT Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, -chemie, Ökotrophologie oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Qualitätswesen und -sicherung, vorzugsweise im mikrobiologisch sensiblen Bereich Fundierte Kenntnisse der aktuellen Lebensmittelstandards und des Lebensmittelrechts Ausgeprägte Organisations-, und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität, erste Führungserfahrung Unternehmerisches Denken, Hands-On-Mentalität, Umsetzungsstärke sowie Lösungsorientierung DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, einen maßgeblichen Beitrag in einem anspruchsvollen Umfeld zur Unternehmensentwicklung und zur Weiterentwicklung eines hohen Qualitätsniveaus zu liefern und bietet Ihnen Raum für eigenständiges Arbeiten, die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie übernehmen die strategische und operative Verantwortung für die komplette Wertschöpfungskette, die Qualität sowie für kaufmännische Funktionen und entwickeln sie weiter Sie steuern das Werk betriebswirtschaftlich hinsichtlich Budgets, Performance und Prozessoptimierung Sie führen Ihre Führungskräfte und Teams partnerschaftlich, teamorientiert und auf Augenhöhe Sie arbeiten mit Kunden, Lieferanten und externen Partnern sowie Interessensvertretern zusammen DAS BRINGEN SIE MIT Nach dem Studium der Lebensmitteltechnologie, Wirtschaftsingenieurswesen oder artverwandt haben Sie einige Jahre Berufs- und Führungserfahrung in der Produktion und Abfüllung von hochwertigen und natürlichen Lebensmitteln Sie kennen sich in modernen Führungs- und Produktionssystemen aus und setzen gerne Prozess-Optimierungen gemeinsam mit Ihren Teams um Sie sind IT-affin und offen für Neues Sie denken und handeln unternehmerisch und suchen als Führungskraft die Nähe zu Ihren Mitarbeitenden DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet die Möglichkeit, einen Standort mit langer Geschichte und toller Substanz in der Phase des Neustarts und Wachstums maßgeblich und sichtbar zu entwickeln und damit einen wichtigen Beitrag zur weiteren Unternehmensentwicklung zu liefern.
In allen Vertriebskanälen gibt es Potenzial für weiteres Wachstum, insbesondere im LEH-Geschäft und dieser neu geschaffenen Position. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Strategischer Ausbau des Vertriebs, insbesondere im Lebensmitteleinzelhandel mit voller P&L-Verantwortung Führung und Weiterentwicklung eines schlagkräftigen Vertriebsteams sowie aktiver Aufbau externer Strukturen Sortimentsgestaltung und Category Management in enger Abstimmung mit Kunden und Partnern Gestaltung und Optimierung von Strukturen, Prozessen und Systemen im Unternehmen DAS BRINGEN SIE MIT Nach abgeschlossenem Wirtschaftsstudium oder vergleichbarer Qualifikation haben Sie mehrjährige Führungserfahrung und Erfolge im LEH-Vertrieb, idealerweise mit P&L-Verantwortung Sie sind erfahren im Teamaufbau, Category Management und Trade Marketing Unternehmerisches Denken und Handeln und eine umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutschkenntnisse; Spanisch- oder Englischkenntnisse von Vorteil DAS ANGEBOT FÜR SIE Freuen Sie sich auf eine unternehmerische Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem erfolgreichen Handelsunternehmen mit langer Tradition sowie Unterstützung und Perspektive durch einen erfolgreichen Gesellschafter.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie verantworten das Geschäft mit dem deutschen und europäischen Lebensmitteleinzelhandel und Discount Für Ihren Bereich entwickeln Sie die Vertriebsstrategie weiter und setzen sie mit Ihrem Team um, das Sie motivierend führen, entwickeln und die passenden Rahmenbedingungen schaffen Ausgewählte Key Accounts betreuen Sie selbst und entwickeln innovative und maßgeschneiderte Handelsmarkenkonzepte Zusammen mit dem Management Team entwickeln Sie die Unternehmensstrategie weiter und geben neue Impulse DAS BRINGEN SIE MIT Im Segment der Lebensmittel können Sie Erfahrungen und Erfolge in Führungspositionen des Vertriebs und Private Label Business vorweisen, idealerweise mit starker Rohwarenorientierung und internationalen, volatilen Beschaffungsmärkten Sie denken und handeln unternehmerisch, haben eine zupackende Art mit Zuversicht, nutzen Gestaltungsmöglichkeiten, können entscheiden und Verantwortung übernehmen Sie haben idealerweise bereits international gearbeitet, sind jedoch ebenso anschlussfähig an den Mittelstand; Ihr Miteinander ist von Kollegialität, Teamorientierung und Wertschätzung geprägt DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, mit großen unternehmerischen Freiheiten Verantwortung zu übernehmen und das Geschäft weiterzuentwickeln.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Entwicklung und Applikation an mehreren Standorten und treiben die Harmonisierung von Prozessen voran Sie führen und entwickeln Ihre Teams mit klaren Zielen und Coaching Sie gestalten die Innovations- und Produktstrategie aktiv und steuern interdisziplinäre Projekte, intern und extern Sie optimieren Prozesse, fördern Zusammenarbeit und sichern Innovation, Qualität sowie Kundenzufriedenheit DAS BRINGEN SIE MIT Nach dem Studium der Lebensmitteltechnologie o. ä. können Sie mehrere Jahre Führungserfahrung und Erfolge in der Produktentwicklung in der Lebensmittelindustrie vorweisen und haben hier ein gutes Netzwerk Sie bringen fundierte Kenntnisse entlang der R&D-Prozesskette, in Rohstoffen, Rezepturen und Technologien sowie Erfahrung im Projekt- und Pipeline-Management mit Sie sind eine souveräne Führungspersönlichkeit mit strategischem Denken, hoher Umsetzungsorientierung, Innovationsgeist und Kundenorientierung sowie ausgeprägten Kommunikations- und Coaching-Kompetenzen DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen viele Gestaltungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen und international wachsenden Unternehmen. Der Verantwortungsbereich trägt als eine der Kernkompetenzen und USP maßgeblich zur Leistungsfähigkeit und zum weiteren Wachstum des Unternehmens bei.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie entwickeln mit den Werken die standortübergreifende Strategie und setzen diese gemeinsam um Sie führen die lokalen Werksleiter sowie technische Bereiche und fördern eine einheitliche Führungskultur und Talententwicklung Sie definieren und überwachen zentrale Leistungskennzahlen und sorgen für höchste Qualitäts- und Sicherheitsstandards in allen Prozessen Sie steuern Investitionen und Budgets und treiben kontinuierliche Verbesserungsprozesse voran DAS BRINGEN SIE MIT Nach dem technischen Studium oder einer damit vergleichbare Ausbildung mit technischem Fokus, haben Sie mindestens 10 Jahre Erfahrung und Erfolge in der in Herstellung von Lebensmitteln, davon einige Jahre in werksübergreifender Funktion Sie sind versiert im Umgang mit automatisierten Produktionsprozessen, ERP- und MES-Systemen und kennen die relevanten Hygiene- und Qualitätsstandards sowie betriebswirtschaftliche Kennzahlen Persönlich überzeugen Sie als inspirierende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und der Fähigkeit, komplexe Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu meistern DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Chance, die Produktionsstrategie eines führenden Lebensmittelherstellers maßgeblich zu gestalten und Innovationen voranzutreiben.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Treiben Sie die Weiterentwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie voran und gestalten Sie die bereichsübergreifende Zusammenarbeit aktiv mit Sorgen Sie für Transparenz und Steuerbarkeit im Unternehmen und professionalisieren Sie Prozesse, Systeme und Strukturen Entwickeln Sie die Organisation, Teams und Mitarbeitende weiter und begeistern Sie sie für den notwendigen Wandel Übernehmen Sie aktuell die Integration und Optimierung des neuen ERP-Systems sowie die betriebswirtschaftliche Steuerung eines bedeutenden Investitionsprojekts DAS BRINGEN SIE MIT Sie haben Führungserfahrung und Erfolge im relevanten Verantwortungsbereich, vorzugsweise in der Lebensmittelbranche, mit sicherem Umgang in Finanzierung, Treasury und Bilanzen In modernen Controlling-Methoden, ERP-Systemen, BI-Tools und Steuerung komplexer Investitionsprojekte sind Sie sicher Unternehmerische, pragmatische Führungspersönlichkeit mit analytischem Blick, Entscheidungsstärke und Freude an partnerschaftlicher Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese spannende Position bietet die Möglichkeit, in einem gesunden und erfolgreichen Unternehmen die Organisation weiterzuentwickeln und damit einen sichtbaren Beitrag für den zukünftigen Erfolg zu liefern.
Mit rund 25 Mitarbeitenden ist Zeisner sowohl regional als auch international als Markenartikelunternehmen erfolgreich. In der Nachfolge des Inhabers soll diese Position erstmalig extern besetzt werden. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie tragen die Verantwortung für die ganzheitliche Unternehmensführung über alle Bereiche Sie übernehmen die Betreuung und Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen im In- und Ausland Sie steuern strategisch den Einkauf von Rohwaren, Verpackungen und Technik Sie koordinieren Produktion, Qualitätswesen und Verwaltung gemeinsam mit den Bereichsleitungen Sie führen das Marketing in Zusammenarbeit mit der Agentur DAS BRINGEN SIE MIT Sie besitzen langjährige Erfahrung aus generalistisch-/vertriebsgeprägten Positionen in der Lebensmittelindustrie, Know-how im Einkauf, ein tieferes Verständnis für Produktionsprozesse sowie Gespür für Marketing Sie haben einen kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Hintergrund und eine Affinität zu IT-Themen Sie überzeugen als selbstbewusste, kommunikative und unternehmerische Führungspersönlichkeit mit systematischer Arbeitsweise, Teamorientierung und Sensibilität für die Größe und Tradition des Unternehmens DAS ANGEBOT FÜR SIE Zeisner Feinkost bietet Ihnen eine familiäre, werteorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und hoher Mitarbeiterbindung.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie stellen eine kosteneffiziente und termingerechte Produktion in vorgegebener Menge und Qualität sicher Sie sorgen für eine kontinuierliche Optimierung der Ablaufprozesse und Weiterentwicklung der Organisation Sie führen, motivieren und entwickeln die Mitarbeitenden nachhaltig durch klare Kommunikation und gezielte Personalentwicklung Sie betreuen die Produktionsanlagen und die peripheren Prozesse und sichern die Anlagenverfügbarkeit DAS BRINGEN SIE MIT Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Lebensmittel- oder Getränketechnologie, Verfahrenstechnik oder lebensmitteltechnischen Ausbildungshintergrund mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung im Produktionsumfeld der Lebensmittelindustrie mit Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit sicherem Auftreten und natürlicher Autorität, arbeiten pragmatisch und verantwortungsbewusst, sind belastbar sowie teamorientiert und durchsetzungsfähig DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, sich in einem anspruchsvollen Umfeld weiterzuentwickeln und damit einen maßgeblichen Beitrag zur Unternehmensentwicklung beizusteuern.
#Holiday: We offer you 30 days of vacation per year based on a full-time position, plus December 24th and 31st off. #OneCompany : Stronger together – with over 10,000 employees from 95 nations, we promote an international and collegial corporate culture.
#Holiday: We offer you 30 days of vacation per year based on a full-time position, plus December 24th and 31st off. #OneCompany: Stronger together – with over 10,000 employees from 95 nations, we promote an international and collegial corporate culture.
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Karriere: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 42.800,- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Karriere: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 49.300,- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 60.000,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 60.000,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 60.000,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.