Verdeckter Stellenmarkt: Zugang zu nicht öffentlich ausgeschriebenen Positionen. Langfristige Chancen: Ihre Bewerbung bleibt für zukünftige Vakanzen gespeichert. Unsere Dienstleistungen für Bewerbende: Kostenfreie Vermittlung: Unsere Dienstleistungen sind für Bewerbende kostenfrei.
Ein gern gesehener Mehrwert sind Erfahrungen mit dem V-ModellErste, sehr gerne auch fundierte Erfahrung im Qualitätsmanagement, bevorzugt nach ISO 13485 für das Design und die Herstellung von Medizinprodukten sind bei Ihnen gegeben Kenntnisse in Cybersecurity, Risikomanagements Medizinprodukte (ISO 14971) und Usability Engineerings (IEC 62366-1/-2) sind von Vorteil aber kein Muss Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Die Chance Eine sehr interessante und verantwortungsvolle Aufgabe in der High End Mess- und MedizintechnikVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Eine spannende Position mit zahlreichen Weiterentwicklungschancen in der MedizintechnikSicherer Arbeitsplatz: Ein sicherer Job in einem etablierten, erfolgreichen, expandierenden internationalen Unternehmen mit einem sehr gutem ArbeitsklimaFlexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Regelungen zum mobilen ArbeitenAttraktives Gehalt: Ein umfangreiches und attraktives Gehaltspaket mit einer betrieblichen AltersvorsorgeZusatzleistungen: Hansefit, Jobticket, JobRad und weitere freiwillige Leistungen wie Kinderbetreuung bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet.
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Deine Aufgaben als Staplerfahrer (m/w/d): Als Lagerarbeiter (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für den sicheren Transport von Waren und Materialien im Warehouse sowie im Umschlaglager: Einlagern und Kommissionieren: Du lagerst Waren ein und kommissionierst diese für den Versand.Transport mit Schnellläufern: Du bewegst die Waren hauptsächlich mit Schnellläufern und sorgst für einen reibungslosen Warenfluss im Lager.Versandvorbereitung: Du hilfst bei der Vorbereitung der Waren für den Versand, indem du diese in die richtigen Bereiche transportierst.Sicherer Transport: Du beförderst Waren innerhalb des Lagers und stellst sicher, dass alle Produkte ordentlich und sicher transportiert werden.Organisation des Lagers: Du behältst den Überblick und hilfst dabei, die Waren optimal und effizient zu lagern. Was du mitbringst: Für diese Position als Staplerfahrer (m/w/d) solltest du Folgendes mitbringen: Staplerschein ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich wenn du ihn noch nicht hast, bieten wir dir die Möglichkeit, ihn zu schulen.Du hast Interesse an der Arbeit mit Schnellläufern und möchtest diese Technik erlernen.Erfahrung im Lager oder als Staplerfahrer (m/w/d) ist von Vorteil, aber nicht erforderlich.Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und teamorientiert.Du bist körperlich belastbar und kannst mit einem hohen Tempo und in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld arbeiten.
Hardware-Entwickler / Vorentwicklung Leistungselektronik m/w/d Sie sind Elektroingenieur mit Schwerpunkt Leistungselektronik oder Energietechnik oder haben Erfahrung in der Entwicklung von leistungselektronischen Schaltungen und digitalen Regelungen und suchen am Standort Soest in Vollzeit nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Das trifft sich gut! Die Position wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt. Unser Kunde ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen. Das klingt gut?
Dank unseres starken Netzwerks vermitteln wir insbesondere qualifizierte Positionen im Engineering, in der IT sowie im kaufmännischen Umfeld – insbesondere in Branchen wie Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Automotive, Chemie, Medizin- und Energietechnik sowie der öffentlichen Verwaltung.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Dann erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position in einem modernen Industrieunternehmen mit rund 4.000 Mitarbeitenden weltweit und mit regionaler Produktion und Vertriebseinheiten.
Ausbildung im Bankwesen oder als Fachinformatiker (w/m/*) Mehrjährige Erfahrungen im Datenbereich oder in einer vergleichbaren Position sowie Erfahrungen im Bankwesen mit der Bereitschaft zur Aneignung der technischen Fähigkeiten Nachgewiesene ausgeprägte Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten, Kenntnisse in den Bereichen Statistik, Mathematik und Finanzen Interesse an innovativen Technologien zur Weiterentwicklung der Datenqualität im Unternehmen sowie sicherer Umgang mit Datenbanken, SQL, Python oder anderen Programmiersprachen Teamfähigkeit, sehr gute Kommunikation, Eigeninitiative und ein effizienter, strukturierter Arbeitsstil sind für Sie selbstverständlich Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend notwendig Für Fragen stehen Ihnen gerne zur Verfügung: Sophia Baschin Senior HR Business Partner T: +49 202 / 382 – 313 Anne Rose Chief Data Officer T: +49 202 / 382 – 134 Hinweis: Um den zuständigen Fachvorgesetzten einen schnellen Zugriff auf Ihre Unterlagen zu ermöglichen, stellen wir Ihre Unterlagen auch bei postalischer oder E-Mail-Einsendung ggf. eingescannt in unsere Bewerberdatenbank ein.
Ausbildung im Bankwesen oder als Fachinformatiker (w/m/*) Mehrjährige Erfahrungen im Datenbereich oder in einer vergleichbaren Position sowie Erfahrungen im Bankwesen mit der Bereitschaft zur Aneignung der technischen Fähigkeiten Nachgewiesene ausgeprägte Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten, Kenntnisse in den Bereichen Statistik, Mathematik und Finanzen Interesse an innovativen Technologien zur Weiterentwicklung der Datenqualität im Unternehmen sowie sicherer Umgang mit Datenbanken, SQL, Python oder anderen Programmiersprachen Teamfähigkeit, sehr gute Kommunikation, Eigeninitiative und ein effizienter, strukturierter Arbeitsstil sind für Sie selbstverständlich Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend notwendig Für Fragen stehen Ihnen gerne zur Verfügung: Sophia Baschin Senior HR Business Partner T: +49 202 / 382 – 313 Anne Rose Chief Data Officer T: +49 202 / 382 – 134 Hinweis: Um den zuständigen Fachvorgesetzten einen schnellen Zugriff auf Ihre Unterlagen zu ermöglichen, stellen wir Ihre Unterlagen auch bei postalischer oder E-Mail-Einsendung ggf. eingescannt in unsere Bewerberdatenbank ein.
Hochschulabschluss vorzugsweise im Bereich Logistik, BWL, VWL oder ähnliche nachweisbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit entsprechender Führung großer Teams über mehrere Ebenen Fundierte Kenntnisse in der Kontraktlogistik, bevorzugt im Bereich FMCG Souveräner Umgang mit Methoden wie Lean Management, Kaizen oder Six Sigma Sehr gute Anwenderkenntnisse von MS Office und Lagerverwaltungsprogrammen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hervorragende soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke auf allen Ebenen, wie auch ein motivierender, unterstützender Führungsstil und ausgeprägte Hands-On-Mentalität Stark ausgeprägte Serviceorientierung, insbesondere im Umgang mit Kunden Ausgeprägte analytische Denkweise und lösungsorientierte Handlungsweise, gepaart mit innovativem Denkvermögen Hochgradige Belastbarkeit, Flexibilität, Erfolgsfokussierung und sehr hoher, nachhaltiger Qualitätsanspruch Deine Chancen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die Dir ermöglichen, Dinge aktiv zu gestalten und schnell umzusetzen Eine gelebte „Offene-Tür“-Mentalität, bei der Austausch, Vertrauen und Transparenz selbstverständlich sind Ein modernes Arbeitsumfeld mit engagierten, hilfsbereiten und kollegialen Teams Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Du Verantwortung übernimmst und echten Einfluss hast Sehr gute Entfaltungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung, unterstützt durch Schulungen, Trainings und individuelle Entwicklungsperspektiven Die Mitarbeit in einem stark expandierenden Unternehmen, das langfristige Sicherheit und Perspektiven bietet Einen PKW mit Tankkarte, den Du selbstverständlich auch privat nutzen kannst Möchtest Du unser Team durch Deine Kompetenz verstärken?
Handwerksmeister Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise Erfahrung im Produktionsbereich inkl. Know-how im Umgang mit Maschinen und Anlagen Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung Überdurchschnittliches Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein Kommunikations- und durchsetzungsstarker Teamplayer mit hoher Führungs-, Methoden- und Sozialkompetenz Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Problemlösefähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Bereitschaft zur Schichtarbeit (Vollkonti/Teilkonti) Erfahrungen im Bereich LEAN-Production Englisch in Wort und Schrift wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen Herausfordernde Aufgaben und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten und ehrgeizigen Team Attraktive Vergütung (z.
Hybridoperationen Nagelneues OP-Zentrum mit eigener Angio-Suite (Artis Zeego) und eigener Angiographieanlage (Philips Azurion – neueste Generation) Alle Untersuchungsverfahren (DSA-, CT- und MR) vorhanden Verschiedene Geräte der neuesten Generation stehen zur Verfügung Stroke Unit mit aktuell 8 Monitorbetten (Erweiterung auf 10 Betten in Planung) Kontinuierliche Erweiterung des neurovaskulären Leistungsspektrums zur neuroradiologisch-neurochirurgischen Versorgung der Gefäß-Patient:innen Steigende Fallzahlen Die Position: Leitender Arzt (m/w/d) mit Verantwortung für die Neuroradiologie am Haus Historisch bedingt im zertifizierten Gefäßzentrum angesiedelt Interventionelle Eingriffe auf hohem Niveau Die Aufgaben: Leitung/Organisation sowie weiterer Ausbau der interventionellen Neuroradiologie Sehr enge interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des Gefäßzentrums (Fallbesprechungen, täglicher Austausch, teilweise gemeinsame Durchführung von invasiven Maßnahmen) Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen; i.e.
Schnittstellen, Sicherheit und Compliance Bewertung und Freigabe von Erweiterungen sowie Verantwortung für Partner- und Vertragsmanagement Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT Umfeld oder vergleichbare Berufserfahrung Fundierte Berufserfahrung als Product Owner und sicher in agilen Methoden Gute Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central / NAV sowie ERP-Migrationen Technisches Know-how in SQL, API-Integrationen und Cloud-Architekturen Starke Kommunikations-, Moderations- und Analysefähigkeiten Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich aufzubereiten und Entscheidungen sicher zu treffen Sie haben sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (Unternehmenssprache ist Deutsch) Unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen Eine flexible Homeoffice-Reglung wird durch eine individuelle Work-Life-Balance garantiert Es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket inkl. der Möglichkeit des Erwerbs von Unternehmensaktien (nach der Probezeit) Sie haben die Möglichkeit sich langfristig in eine verantwortungsvolle, teamübergreifende Führungsposition zu entwickeln Motiviertes, empathisches und kollegiales Team bei einem einem modernen Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur Für das leibliche Wohl sorgt die hauseigene Kantine und durch eine betriebliche Altersvorsorge ist auch für die Zukunft gesorgt Für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung werden regelmäßige Trainings und Schulungen angeboten Sie erreichen das Office, welches sich sich im Süden von München befindet, sowohl mit dem Auto, als auch mit dem ÖPNV Gehaltsinformationen Das Einstiegsgehalt orientiert sich nach Ihrer mitgebrachten, relevanten Berufserfahrung zwischen 90.000 und 125.000 Euro p.a. Sollten Sie derzeit mehr verdienen oder Fragen zur Position haben, sprechen Sie uns gerne an! Ihr Kontakt Ansprechpartner Florian Meier Referenznummer 862858/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669146 E-Mail: meier.florian@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit regelmäßigem Feedback, Fortbildungen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung unterstützen wir unsere Beschäftigten darin, ihren Berufsweg so zu gestalten, wie es zu ihren Vorstellungen und unseren Zielen passt. Die Überlegung, in welcher Position sich Talente und Potenziale optimal entfalten können, ist bei uns stets präsent. So ermutigen wir alle, die bei uns arbeiten, ihre Fühler weiter auszustrecken – lokal, regional oder international.
Die Aufgabe - Sie agieren als Mitglied eines kompetenten Teams in einer äußerst vielseitigen Position. Sie erhalten individuelle Betreuung und haben persönliche Ansprechpersonen. Die Flexibilität - Sie gestalten Ihre Arbeitszeit flexibel, haben die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und auch der Weg ins Büro ist einfach durch die direkte Anbindung an S- und U-Bahn und kostenfreie Parkplätze.
Handwerksmeister Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise Erfahrung im Produktionsbereich inkl. Know-how im Umgang mit Maschinen und Anlagen Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung Überdurchschnittliches Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein Kommunikations- und durchsetzungsstarker Teamplayer mit hoher Führungs-, Methoden- und Sozialkompetenz Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Problemlösefähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Bereitschaft zur Schichtarbeit (Vollkonti/Teilkonti) Erfahrungen im Bereich LEAN-Production Englisch in Wort und Schrift wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen Herausfordernde Aufgaben und gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten und ehrgeizigen Team Attraktive Vergütung (z.
The Department of Computational Fluid Dynamics is seeking a PhD Student (f/m/d) to contribute to “Experimental analysis and simulation of flow-induced vibration in gas-liquid two-phase flow”, which is one sub project in the European Training Network COMBINE, where a total of 17 PhD positions are available at the premises of 14 European institutions from academia and industry: https://euraxess.ec.europa.eu/jobs/401249.
im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position entsprechende, individuell verhandelbare Dotierung Stelleninformationen: Position: Facharzt (m/w/d) Fachrichtung: Transfusionsmedizin (Blutspende) Staat: Deutschland Bundesland: Schleswig-Holstein PLZ-Gebiet: DE-22xxx Ort/Region: Region Hamburg Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: nach Vereinbarung Beginn: sofort Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d) Fachrichtung: Dermatologie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Schwerpunktversorgung Größenklasse: 400 - 450 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Sachsen-Anhalt PLZ-Gebiet: DE-06xxx Ort/Region: Region Naumburg Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche (Teilzeit möglich) Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben strukturierte Weiterbildung optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Assistenzarzt (m/w/d) Fachrichtung: Transfusionsmedizin (Blutspende) Staat: Deutschland Bundesland: Schleswig-Holstein PLZ-Gebiet: DE-22xxx Ort/Region: Region Hamburg Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche (Teilzeit möglich) Verdienst: Tarif Beginn: sofort Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
Zusätzlich bieten wir Ihnen Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Schulungen an. In dieser Position planen, konfigurieren und warten Sie IT und Informationssysteme. Sie entwickeln, programmieren und passen Softwareanwendungen an.
Hybridoperationen Nagelneues OP-Zentrum mit eigener Angio-Suite (Artis Zeego) und eigener Angiographieanlage (Philips Azurion – neueste Generation) Alle Untersuchungsverfahren (DSA-, CT- und MR) vorhanden Verschiedene Geräte der neuesten Generation stehen zur Verfügung Stroke Unit mit aktuell 8 Monitorbetten (Erweiterung auf 10 Betten in Planung) Kontinuierliche Erweiterung des neurovaskulären Leistungsspektrums zur neuroradiologisch-neurochirurgischen Versorgung der Gefäß-Patient:innen Steigende Fallzahlen Die Position: Leitender Arzt (m/w/d) mit Verantwortung für die Neuroradiologie am Haus Historisch bedingt im zertifizierten Gefäßzentrum angesiedelt Interventionelle Eingriffe auf hohem Niveau Die Aufgaben: Leitung/Organisation sowie weiterer Ausbau der interventionellen Neuroradiologie Sehr enge interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des Gefäßzentrums (Fallbesprechungen, täglicher Austausch, teilweise gemeinsame Durchführung von invasiven Maßnahmen) Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen; i.e.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein etablierter Anbieter von IT-Lösungen für sicherheitskritische Bereiche in Deutschland - Seit mehreren Jahrzehnten unterstützt das Unternehmen bundesweite Behörden sowie internationale Organisationen dabei, anspruchsvolle Aufgaben im Bereich des Informationsmanagements zuverlässig und effizient zu lösen Mit einem Standort in Nordrhein-Westfalen und rund 300 Mitarbeitenden zählt unser Kunde zu den führenden und vertrauenswürdigen Spezialisten in seinem Segment - Die Lösungen und Services des Unternehmens kommen insbesondere dort zum Einsatz, wo höchste Anforderungen an Stabilität, Vertraulichkeit und Qualität gestellt werden Als Teil einer großen, weltweit aktiven Technologiegruppe profitiert unser Mandant zusätzlich von einem breiten Netzwerk, starken Ressourcen sowie langfristigen Investitionen in Innovation und Weiterentwicklung – ohne die eigene fachliche Spezialisierung aufzugeben Du analysierst fachliche und technische Anforderungen unserer Kunden und führst Gespräche vor Ort, um Bedarfe umfassend aufzunehmenGemeinsam mit Produktmanagement, Projektleitung, UX/UI-Spezialisten, Softwarearchitekten und Entwicklerteams konkretisierst und prüfst Du diese AnforderungenAls zentrale Ansprechperson koordinierst Du alle fachlichen Themen zwischen Kunden und Projektteam und verantwortest die vollständige Betreuung der Anforderungen von der Idee bis zur UmsetzungDu organisierst und leitest Workshops und präsentierst die erarbeiteten Ergebnisse den relevanten StakeholdernZusätzlich wirkst Du an der Bearbeitung öffentlicher Ausschreibungen mit und engagierst Dich in der Weiterentwicklung der Produkte Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie relevante BerufserfahrungFundierte Erfahrung im Anforderungsmanagement von IT-Projekten, einschließlich der Erstellung von Spezifikationen und PflichtenheftenSicherer Umgang mit gängigen Methoden und Techniken des Requirements EngineeringsAusgeprägte Kundenorientierung, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein souveränes, überzeugendes AuftretenEine analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich schnell in komplexe Themen einzuarbeitenInteresse an der Zusammenarbeit in agilen, interdisziplinären TeamsVorteilhaft sind Kenntnisse in Usability/Software-Ergonomie sowie Zertifizierungen wie CPRE oder PSPO - fehlende Qualifikationen kannst Du durch Weiterbildungen erwerbenSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 100 % FixgehaltReisezeit = ArbeitszeitGleitzeit (zum Abbau sind Auszahlung oder Urlaub möglich)Flexible ArbeitszeitenGute ÖPNV- und AutobahnanbindungKantine, Bäckerei und Schnellrestaurants in unmittelbarer NäheMutterkonzern- und Partner MitarbeiterrabatteVeranstaltungen (Stammtisch, Firmenfeiern, jährliche Teamevents) Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position liegt zwischen 70.000 - 80.000 EUR brutto per anno - je nach Erfahrungslevel. Ihr Kontakt Ansprechpartner Tatjana Großwald Referenznummer 859051/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tatjana.grosswald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Du analysierst fachliche und technische Anforderungen und erfasst die Bedarfe der internen und externen StakeholderZusammen mit Produkt- und Projektmanagement, UX/UI-Spezialisten, Softwarearchitekten und Entwicklern konkretisierst, dokumentierst und bewertest du die AnforderungenDu übernimmst die fachliche Kommunikation und bist zentrale Ansprechperson für Kundenseite und Projektteam - über den gesamten Lebenszyklus der Anforderungen hinwegDu planst Workshops, moderierst diese souverän und präsentierst Ergebnisse verständlich gegenüber EntscheidungsträgernZusätzlich unterstützt du bei der Bearbeitung von Ausschreibungen und treibst Optimierungen bestehender Produkte und Lösungen aktiv voran Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, ergänzt durch relevante BerufserfahrungFundierte Kenntnisse im Requirements Engineering sowie in der Erstellung von Spezifikationen und PflichtenheftenErfahrung im Umgang mit etablierten Methoden und Werkzeugen des AnforderungsmanagementsAusgeprägte Kundenorientierung, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein selbstbewusstes, überzeugendes AuftretenEine strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich schnell in komplexe Sachverhalte einzuarbeitenFreude an der Zusammenarbeit in agilen, interdisziplinären TeamsIdealerweise Know-how im Bereich Usability/Software-Ergonomie sowie Zertifizierungen wie CPRE oder PSPO - fehlende Qualifikationen kannst du durch Weiterbildungen problemlos ergänzenSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 100 % FixgehaltReisezeit = ArbeitszeitGleitzeit (zum Abbau sind Auszahlung oder Urlaub möglich)Flexible ArbeitszeitenGute ÖPNV- und AutobahnanbindungKantine, Bäckerei und Schnellrestaurants in unmittelbarer NäheMutterkonzern- und Partner MitarbeiterrabatteVeranstaltungen (Stammtisch, Firmenfeiern, jährliche Teamevents) Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position liegt zwischen 65.000 - 75.000 EUR brutto per anno - je nach Erfahrungslevel. Ihr Kontakt Ansprechpartner Tatjana Großwald Referenznummer 859071/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tatjana.grosswald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Schnittstellen, Sicherheit und ComplianceBewertung und Freigabe von Erweiterungen sowie Verantwortung für Partner- und Vertragsmanagement Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT Umfeld oder vergleichbare BerufserfahrungFundierte Berufserfahrung als Product Owner und sicher in agilen Methoden Gute Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central / NAV sowie ERP-MigrationenTechnisches Know-how in SQL, API-Integrationen und Cloud-ArchitekturenStarke Kommunikations-, Moderations- und AnalysefähigkeitenFähigkeit, komplexe technische Themen verständlich aufzubereiten und Entscheidungen sicher zu treffenSie haben sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (Unternehmenssprache ist Deutsch) Unbefristete Festanstellung direkt beim UnternehmenEine flexible Homeoffice-Reglung wird durch eine individuelle Work-Life-Balance garantiert Es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket inkl. der Möglichkeit des Erwerbs von Unternehmensaktien (nach der Probezeit)Sie haben die Möglichkeit sich langfristig in eine verantwortungsvolle, teamübergreifende Führungsposition zu entwickelnMotiviertes, empathisches und kollegiales Team bei einem einem modernen Unternehmen mit einer offenen UnternehmenskulturFür das leibliche Wohl sorgt die hauseigene Kantine und durch eine betriebliche Altersvorsorge ist auch für die Zukunft gesorgtFür Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung werden regelmäßige Trainings und Schulungen angebotenSie erreichen das Office, welches sich sich im Süden von München befindet, sowohl mit dem Auto, als auch mit dem ÖPNV Gehaltsinformationen Das Einstiegsgehalt orientiert sich nach Ihrer mitgebrachten, relevanten Berufserfahrung zwischen 90.000 und 125.000 Euro p.a. Sollten Sie derzeit mehr verdienen oder Fragen zur Position haben, sprechen Sie uns gerne an! Ihr Kontakt Ansprechpartner Florian Meier Referenznummer 862858/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669146 E-Mail: meier.florian@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Projektleiter R&D (m/w/d) Vollzeit Berlin Wir sind spezialisiert auf die Besetzung von Positionen im Bereich Chemische Anwendungsverfahren im Life Science Umfeld. Mit unserer Branchenerfahrung schaffen wir eine positive Verbindung und helfen Unternehmen und Kandidat:innen die richtige Entscheidung füreinander zu treffen.
Gerne stehen wir Ihnen auch telefonisch unter 0151 24155303 für weitere Fragen zur Verfügung. Sie sind sich noch unsicher, ob diese Position exakt passt? Wir sind spezialisiert auf Positionen im Life-Science- und High-Tech-Umfeld und begleiten Fachkräfte zielgerichtet bei ihrem nächsten Karriereschritt.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die richtigen Chancen für Sie bietet.
Freizeitausgleich Nach Möglichkeit Arbeiten aus dem Homeoffice Individuelle Betreuung durch Ihre/n persönliche/n CENIS AnsprechpartnerIn „MitarbeiterInnen-werben-MitarbeiterInnen-Prämie“ in Höhe von bis zu 1.500 Euro Starten Sie mit uns durch und übernehmen Sie gerne Verantwortung in der unten beschriebenen Position. Ihr Aufgabenbereich: Entwicklung des Designs von Metall-, Verbund- und Hybridkomponenten sowie -baugruppen und deren Optimierung hinsichtlich verschiedener Aspekte wie Gewicht, Kosten, Leistung sowie Produktions- und/oder Montageanforderungen Bewertung von Konstruktionsänderungen und des Aufwands für deren Umsetzung unter Beachtung der Einhaltung von Vorschriften, relevanten Konstruktionsprinzipien, Prozessen, Methoden und Richtlinien Sicherstellung der Qualität und Airworthiness der Bauteile und Baugruppen Zusammenarbeit mit Engineering-Partnern und Lieferanten sowie Steuerung deren Aktivitäten Mitarbeit in multifunktionalen Teams gemeinsam mit Strukturanalyse, Fertigung, Programm, Projekt, Configuration Management und Systemen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium in Luft- und Raumfahrt, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Design Engineering sowie in der Luft- und Raumfahrt Fundierte Erfahrung und Kenntnisse im Entwicklungsprozess der Luftfahrt Erfahrung im Stakeholder-Management wird vorausgesetzt Grundkenntnisse im Change Management Erfahrung bei Airbus ist wünschenswert Grundlegendes Verständnis von Metall-, Composite- und Hybrid-Design-Prinzipien Kenntnisse in PASS SSCI, VPM, APS, ICC‑ACP Gute Kenntnisse im Umgang mit CATIA V5 VPM-Erfahrung von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Hohes Maß an Selbstständigkeit Problemlösungsorientierte und innovative Denkweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung im Stakeholder-Management Bereitschaft, kontinuierlich Verbesserungsmöglichkeiten im Bereich Digitalisierung und Automatisierung zu identifizieren Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Freizeitausgleich Nach Möglichkeit Arbeiten aus dem Homeoffice Individuelle Betreuung durch Ihre/n persönliche/n CENIS AnsprechpartnerIn MitarbeiterInnen-werben-MitarbeiterInnen-Prämie in Höhe von bis zu 1.500 Euro Starten Sie mit uns durch und übernehmen Sie gerne Verantwortung in der unten beschriebenen Position. Die Stelle ist auf 9 Monate befristet, bietet jedoch eine gute Gelegenheit, erste Erfahrungen in einem Konzern zu sammeln. Ihre Aufgaben: Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess - von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragserstellung (Handover an HR Business Partner) Begleiten und Beraten der Hiring Manager während des gesamten Auswahlprozesses Durchführung von Briefings mit dem Fachbereich Erstellen und optimieren von Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle und Schaltung von Anzeigen auf relevanten Plattformen Screening von Bewerbungsunterlagen und Durchsprache der Shortlist mit dem Fachbereich unter Berücksichtigung unserer Recruiting KPIs Active Sourcing über LinkedIn, XING und weiteren Netzwerken Durchführen von Telefoninterviews zur Vorauswahl, Video- und persönlichen Gesprächen Aufbau und Pflege eines Talentpools Planen und Umsetzen von Employer-Branding-Maßnahmen und Teilnahme an Recruiting-Events und Karrieremessen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing, idealerweise in einem schnelllebigen Umfeld oder einer bestimmten Branche, z.B.
Dank unseres starken Netzwerks vermitteln wir insbesondere qualifizierte Positionen im Engineering, in der IT sowie im kaufmännischen Umfeld – insbesondere in Branchen wie Luft- und Raumfahrt (Aviation), Maschinenbau, Automotive, Chemie, Medizin- und Energietechnik sowie der öffentlichen Verwaltung.
Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, vorzugsweise in einem regulierten Umfeld wie der Pharmaindustrie oder dem Sondermaschinenbau.Sie kennen sich mit den relevanten Normen und regulatorischen Anforderungen aus (z.
Prozessexperte für Robotertechnik (m/w/d) Ihre Aufgaben Programmieren von Robotern: Operative Programmierung von Robotern, bevorzugt KUKA (KSS 8.x) und Epson Entwicklung: Erstellen und Verwalten von Roboterprogrammen zur Optimierung der Produktionsprozesse Standardisierung: Ableiten und Implementieren von unternehmensweiten Standards Workflow-Optimierung: Optimierung der Programmier-Workflows der Robotik zur Steigerung der Effizienz Technologie und Best-Practices: Unterstützung bei der Einführung und Implementierung neuer Technologien und Best Practices Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Integration und Verbesserung von Roboterlösungen in Produktionsprozesse Teamunterstützung: Unterstützung und Weiterentwicklung der Kollegen im Team Schulungen: Durchführung von Schulungen für interne Kunden in den Produktionsbereichen Ihr Wirkungsbereich Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Elektroniker für Automatisierungstechnik mit Erfahrungen in der Roboterprogrammierung Fähigkeit, sich schnell an neue Technologien und Methoden anzupassen Selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Grad an Eigeninitiative Analytische Fähigkeiten und eine hohe Lösungsorientierung Kommunikationsstärke, um technische Informationen verständlich zu vermitteln und die Fähigkeit erfolgreich Beziehungen zu den Schnittstellen aufzubauen Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit guter beruflicher Perspektive und der Möglichkeit, Ihre umfangreichen Erfahrungen in der Inbetriebnahme von Roboteranlagen in einer langfristigen sowie stationären Position an unserem Standort einzubringen. Als Teil der #ARaymondfamilie profitieren Sie von folgenden Benefits: 35-Stunden-Woche mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell Tarifliche Vergütung mit bis zu 14 Gehältern 30 Tage Urlaub sowie der Wahlmöglichkeit zwischen Sonderzahlung und bis zu 8 zusätzlichen freien Tagen Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsbudget Kantine, Jobrad, kostenfreies Parken Mitarbeiterevents und gemeinsame Freizeitaktivitäten Nutzen Sie die Chance ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen zu werden, es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe.
Berlin, Köln, Hamburg, München – auch hier haben wir in der Vergangenheit bereits erfolgreich Positionen für unsere Kunden besetzt. Wir beraten kompetent, persönlich und individuell, bezogen auf die jeweiligen Bedürfnisse und Aufgabenstellungen.
Berufserfahrung & Führungskompetenz: Mehrjährige Erfahrung in der Logistik sowie in der Führung größerer Teams (ca. 200 Mitarbeitende) in einer vergleichbaren Position. Operative Expertise: Fundierte Kenntnisse im operativen Logistikbereich sowie Erfahrung mit QSHE-Methoden wie Lean-Management, Kaizen und Six Sigma.
Sollten wir danach gemeinsam zum Ergebnis gelangen, dass diese Position gut zu Ihren Zielen passt, schicken Sie uns die restlichen Unterlagen (Zeugnisse, Zertifikate, bei Bedarf Referenzen). Danach werden wir Sie Sie bei unserem Mandanten vorstellen, mit Ihrem Einverständnis.
Sollten wir danach gemeinsam zum Ergebnis gelangen, dass diese Position gut zu Ihren beruflichen Zielen passt, werden wir Sie bei unserem Mandanten (nach erneutem Einverständnis ihrerseits) vorstellen.
Sollten wir danach gemeinsam zum Ergebnis gelangen, dass diese Position gut zu Ihren Zielen passt, schicken Sie uns die restlichen Unterlagen (Zeugnisse, Zertifikate, bei Bedarf Referenzen). Danach werden wir Sie Sie bei unserem Mandanten vorstellen, mit Ihrem Einverständnis.
Solltest du an einem anderen Standort starten wollen, können diese variieren. Dies gilt ebenso für eine außertarifliche Position. Vergütung & Zusatzleistungen Vergütung nach Textiltarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Rabatte bei lokalen Anbietern, Gratisabgabe Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung mit Überstundenausgleich, 37h-Woche, 30 Urlaubstage Fachliche & persönliche Entwicklung Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring als Teil eines individuellen Entwicklungsplans, Teilnahme an Fachkonferenzen und Messen Gesundheit & Wohlbefinden Vergünstigte Fitnessmitgliedschaft, Gesundheitsmonat, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen Team & Zusammenarbeit Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Führungsleitlinien, Kantine Mobilität Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen Das sind Wir Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt.
im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d) Fachrichtung: Urologie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Grund- und Regelversorgung Größenklasse: 150 - 200 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Thüringen PLZ-Gebiet: DE-98xxx Ort/Region: Region Erfurt Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbung: Nähere Informationen zur angebotenen Stelle und weitere aktuelle Stellenangebote finden Sie in unserem Stellenmarkt unter www.1a-aerztevermittlung.de.
Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit über alle Hierarchieebenen hinweg, gepaart mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit runden ihr Profil ab.Sie haben Interesse, mittelfristig eine weiterführende Position zu übernehmen.